| 一、 |
任用規定： |
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| (一) |
依公務人員任用法第13 條規定，初等考試或特種考試之五等考試及格者，取得委任第一職等任用資格。 |
| (二) |
依公務人員俸給法規定，所稱「本俸」：係指各官等、職等人員依法應領取之基本給與；「俸級」：係指各官等、職等本俸及年功俸所分之級次；「加給」：係指本俸、年功俸以外，因所任職務種類、性質與服務地區之不同，而另加之給與。另加給分下列三種： |
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| 1. |
職務加給：對主管人員或職責繁重或工作具有危險性者加給之。 |
| 2. |
技術或專業加給：對技術或專業人員加給之。 |
| 3. |
地域加給：對服務邊遠或特殊地區與國外者加給之。 |
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| (三) |
按公務人員俸給法第6 條規定，初任各官等職務人員，其等級起敘規定為：初等考試或特種考試之五等考試及格者，敘委任第一職等本俸一級。 |
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因應行政院組織調整，有關行政院所屬機關（構）考試職缺之實際用人機關、工作地點及內容，以分發機關辦理分配作業時為準，且該職缺於分配後亦可能配合行政院組織調整，移撥至他機關（構）。 |
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| 二、 |
俸級規定： |
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本項考試錄取人員薪資給與標準，依前揭法規及行政院民國94 年1 月24日院授人給字第09400001001 號修訂「全國軍公教員工待遇支給要點」規定，摘錄彙整如下： |
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| 等級 |
俸額 |
專業加給 |
合計 |
備註 |
| 初等考試 |
敘委任第一職等本俸一級者 |
一、本表係以現行一般行政機關（銓敘部）為計算實例供應考人參考，惟實際薪資仍應以筆試錄取後分發報到之機關核算為準。
二、如對任用或薪資有任何疑義者，請洽行政院人事行政局查詢。 |
| 11,635 元 |
17,190 元 |
29,345 元 |
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