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第一銀行110年新進人員甄選

報名日期 110.02.01~02.17
考試日期 110.03.06
一、 報名日期:110.02.01~02.17
  招考資訊及甄選簡章同時建置於第一銀行 )及台灣金融研訓院/測驗證照/測驗專區/第一銀行110年新進人員甄選(以下簡稱 甄選專區),請自行上網點閱或下載列印,不另行販售。
二、 報名資格:
 

(一)筆試測驗甄選類別

職等 類別 資格條件(均須取得)
7

一般行員 A

(R6801)

1.學歷:專科(含)以上學校畢業,且已取得學位(畢業)證書。
2.具備汽車或普通重型機車駕照。
6 電話行銷人員 A
(R6802)
學歷:國、內外大專(含)以上學校畢業,並已取得學位(畢業)證書。
※通國、台語。
※工作經驗:具電話行銷(outbound)經驗者尤佳
7 電話行銷人員 B
(R6803)
​1.學歷:國、內外大專(含)以上學校畢業,並已取得學位(畢業)證書。
2. 具 銀 行 業 電 話 行 銷(outbound)3 年以上經驗,須出具工作證明。
※通國、台語。
7

客服人員

(R6804)

1.學歷:國、內外大專(含)以上學校畢業,並已取得學位(畢業)證書。
2.工作經驗:任職銀行業客服 進 線 服 務 (inbound)3年(含)以上經驗者,須出具工作證明。
※通國、台語。
※需配合 24 小時及假日輪班。
※諳英文或日文尤佳。
6 程式開發人員 A
(R6805)
1.學歷:國內、外大學(含)以上學校資訊、理工相關科系畢業,並已取得學位(畢業)證書。
2.專業訓練:曾在學校或相關教育機構(如資策會、職訓局等)受過程式開發課程訓練,且具備開發之能力。(請提供相關修課紀錄、成績單或結訓證明等)
※需配合職務需要於假日或夜間來行處理業務需求。
7 程式開發人員 B
(R6806)

1.學歷:國內、外大學(含)以上學校資訊、理工相關科系畢業,並已取得學位(畢業)證書。
2.工作經驗:同時具備(1)及
(2),須出具工作證明
(1) 具 2 年以上系統開發工作經驗。
(2) 至少須符合下列任一項條件A. COBOL 程式開發經驗。
B. 電子銀行、行動APP、FinTech 系統開發設計經驗。C. Microservice、RESTful API 設計經驗。D. 熟悉 RPA 開發工具並具備 RPA、
web-base 或 WinForm 系統開發經驗。E. 熟悉 SQL /JAVA.Net /C# /C++/JavaScript /HTML5/jQuery /HibernateF. 具 Spring Boot/Spring MVC
/Angular /Docker/Jenkins /iOS APP/Android APP/Cordova APP 等開發經驗。
※需配合職務需要於假日或夜間來行處理業務需求。

7

系統管理人員

(R6807)

1.學歷:國內、外大學(含)以上學校資訊、理工相關科系畢業,並已取得學位(畢業)證書。
2.工作經驗:同時具備(1)及(2),須出具工作證明(1) 具一年以上系統管理及維運工作經驗。(2) 至少須符合下列任一項條件:
A. 具開放式伺服器系統管理經驗。
B. 具 VMware 伺服器虛擬化或 SAN 儲域網路規劃及維護經驗。
C. 具容器基礎平台維運管理經驗。
D. 具大型企業 Linux 作業系統規劃及管理經驗。
E. 具 MCSE 證照或一年以上相關系統管理工作經驗。
F. 具 AD、SCCM、EMM、MDM 等任一系統建置及維運經驗。
※需配合職務需要於假日或
夜間來行處理業務需求
三、 錄取名額:正取75 名
 
職等 類別 需才地區 錄取名額
7 徵授信經驗行員
(R6801)
台北地區 20
6 電話行銷人員 A
(R6802)
台北地區 5
7 電話行銷人員 B
(R6803)
台北地區 7
6 客服人員
(R6804)
台北地區 10
6 程式開發人員 A
(R6805)
台北地區 10
7 程式開發人員 B
(R6806)
台北地區 20
7 系統管理人員
(R6807)
台北地區 3

 

應試資訊

一、 第一試(筆試):110.03.06
  測驗地點:僅設台北考區
 
職等 類別 甄選方式
7 徵授信經驗行員
(R6801)

1.筆試:
專業科目:(100%)
徵授信實務及相關法規令洗錢防制相關法令
※選擇題+非選擇題
2.面試
※面試得加分條件:
(1)已取得「初階授信人員專業能力測驗」或「進階授信人員專業能力測驗」合格證明書。
(2)具備總行或區域中心授信審查實務經驗。
(3)英文 TOEIC 800、TOFELITP 570、TOFEL iBT 78、IELTS 6、FLPT 220、全民英檢中高級以上(擇一)

6 電話行銷人員 A
(R6802)

1.筆試:
(1)專業科目一:(40%)
邏輯推理金融常識
※選擇題+非選擇題
(2)專業科目二:(60%)
聽力數學
※選擇題
2.面試
※面試得加分條件:
(1)英文 TOEIC 800、TOFEL ITP570、TOFEL iBT 78、IELTS6、FLPT 220、全民英檢中高級以上(擇一)。
(2)取得「人身保險業務員」及「財產保險業務員」證照。

7 電話行銷人員 B
(R6803)
1.筆試:
(1)專業科目一:(40%)邏輯推理金融常識
※選擇題+非選擇題
(2)專業科目二:(60%)聽力數學※選擇題
2.面試
※面試得加分條件:
(1)英文 TOEIC 800、TOFELITP 570、TOFEL iBT 78、IELTS 6、FLPT 220、全民
英檢中高級以上(擇一)。
(2)取得「人身保險業務員」及「財產保險業務員」證照
6 客服人員
(R6804)
1. 筆試:
(1) 專業科目一:(40%))邏輯推理金融常識 ※選擇題+非選擇題
(2) 專業科目二:(60%)聽力數學※選擇題
2.面試
※面試得加分條件:
(1)英文 TOEIC 800、TOFELTP 570、TOFEL iBT 78、IELTS 6、FLPT 220、全民英檢中高級以上(擇一)。
(2)日文檢測(JLPT)達 3 級(含)以上
  6 程式開發人員 A
(R6805)

1. 筆試:
(1) 專業科目一:(20%)邏輯推理
※選擇題+非選擇題
(2) 專業科目二:(60%)
A.程式設計(.NET、JAVA+SQL 程式語言為主)(出題比例占 50%)
B.系統分析
C.資料結構及資料庫應用
※選擇題+非選擇題
(3) 共同科目(20%):
英文※選擇題
2.面試
※面試得加分條件:
(1)COBOL 程式開發經驗。
(2)電子銀行、行動 APP、FinTech 系統開發設計經驗。
(3)Microservice、RESTful API設計經驗。
(4)熟悉 RPA 開發工具並具備RPA、web-base 或 WinForm 系統開發經驗。(5)熟悉 SQL /JAVA /.Net /C#
/C++ /JavaScript /HTML5/jQuery /Hibernate
(6)具 Spring Boot /Spring MVC/Angular /Docker /Jenkins/iOS APP /Android APP/Cordova APP 等開發經驗。
(7)具存款、授信、防制洗錢、信託等相關金融業務經驗者尤佳。
(8)熟悉 IBM 大型主機、AS400、Unix、Linux 系統操作者尤佳。
(9)熟悉 SQLServer/Oracle/DB2 資料庫使用者尤佳。
(10)熟悉 Eclipse 開發工具。
(11)具 SCJP 證照者尤佳。
(12)英文 TOEIC 800、TOFELITP 570、TOFEL iBT 78、IELTS 6、FLPT 220、全民英檢中高級以上(擇一)。

7 程式開發人員 B
(R6806)
1.筆試:
(1) 專業科目一:(20%)邏輯推理
※選擇題+非選擇題
(2) 專業科目二:(60%)A.程式設計(.NET、JAVA+SQL 程式語言為主)(出題比例占 50%)
B.系統分析
C.資料結構及資料庫應用※選擇題+非選擇題
(3) 共同科目(20%):英文※選擇題
2.面試
※面試得加分條件:
(1)具存款、授信、防制洗錢、信託等相關金融業務經驗者尤佳。
(2)熟悉 IBM 大型主機、AS400、Unix、Linux 系統操作者尤佳。
(3)熟悉 SQLServer/Oracle/DB2資料庫使用者尤佳。
(4)熟悉 Eclipse 開發工具。
(5)具 SCJP 證照者尤佳。
(6)英文 TOEIC 800、TOFELITP 570、TOFEL iBT 78、IELTS 6、FLPT 220、全民英檢中高級以上(擇一)。
7 系統管理人員
(R6807)
1.筆試:
(1) 專業科目一:(20%)邏輯推理
※選擇題+非選擇題
(2) 專業科目二:(60%)A.計算機概論:作業系統(Windows /Unix)、資料庫系統(SQL、DB2)、網路基礎概論(TCP/IP)
B.資訊安全概論
※選擇題+非選擇題
(3) 共同科目(20%):英文※選擇題
2.面試
※面試得加分條件:
(1)IBM、Microsoft、Cisco 等公司相關證照。
(2)熟悉 Docker、Kubernetes、Openshift 的使用及配置。
(3)熟悉 Shell、Python、Ansible等自動化維運程式語言。
(4)熟悉 CI/CD 相關自動化部署流程。
(5)英文 TOEIC 800、TOFELITP 570、TOFEL iBT 78、IELTS 6、FLPT 220、全民英
檢中高級以上(擇一)。
(6)具閱讀英文技術文件能力且熱愛學習新技術者尤佳。
二、 第二試(口試):110.04.11(僅設台北考區)
三、 成績計算:
 
(一) 各測驗科目原始分數,滿分以 100 分計
(二) 徵授信經驗行員:「專業科目」成績為第一試(筆試)成績
(三) 電話行銷人員 A、電話行銷人員 B、客服人員:「專業科目一」占第一試(筆試)成績 40%;「專業科目二」占第一試(筆試)成績 60%
(四) 程式開發人員 A、程式開發人員 B、系統管理人員:「專業科目一」占第一試(筆試)成績 20%;「專業科目二」占第一試(筆試)成績 60%;「共同科目」占第一試
(筆試)成績 20%。

簡章下載

  第一銀行 110 年新進人員甄選簡章

其他相關資訊

一、 錄取方式
 
  各甄選類別按其第二試(面試)成績高低順序擇優錄取。惟第二試(面試)成績未達 70 分者,不予錄取
二、 待遇:
 
  徵授信經驗行員:以七等六級(高級辦事員)進用,敘薪48,771/月(含伙食費)
(二) 電話行銷人員A:以六等一級(中級辦事員)進用,敘薪36,716/月(含伙食費)
(三) 客服人員、程式開發人員A:以六等七級(中級辦事員)進用,敘薪40,883/月(含伙食費)。
(四) 電話行銷人員B、程式開發人員B、系統管理人員:以七等一級(高級辦事員)進用,敘薪46,132/月(含伙食費)
三、 推薦書籍:
 
金融基測考科I_套書​ 金融基測考科Ⅱ_套書​ 圖解速成 防制洗錢與打擊資恐法令與實務 

邏輯推理

圖解式金融市場常識與職業道德

英文

 

 

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